Das Managements und die Geschäftsleitung sind die Gärtner des Wandels, diejenigen, die die Vision für einen blühenden Garten setzen und die Richtung vorgeben, in die sich dieser entwickeln soll. Ihre Unterstützung und ihr Engagement sind unverzichtbar für den Erfolg jeder Veränderungsinitiative.
Die Teilnehmenden nutzten am ERFA die Gelegenheit, sich mit Fachkolleg*innen aus der öffentlichen Verwaltung und anderen Organisationen über Microsoft 365 auszutauschen.
In der heutigen digitalen Welt ist es entscheidend, zwischen Fehlern und Irrtümern zu unterscheiden und daraus zu lernen. Eine Fehlerkultur kann fatale Folgen haben, daher brauchen wir eine Irrtumskultur! Erfahre, wie diese Kultur Innovationen fördert und den Weg für eine nachhaltige digitale Transformation ebnet.
Irrtumskultur: Ein Schlüssel zur erfolgreichen digitalen Transformation weiterlesen »
In einem Königreich, wo Unternehmen in Papierstapeln und starren Hierarchien gefangen waren, versprach ein Zauberer mit der «digitalen Kultur» durch agile Prinzipien und flache Hierarchien Innovation und das Ende aller Sorgen. Doch durch die Linse der Luhmannschen Systemtheorie gleicht dieser Zauber mehr einer Illusion.
Von der Dringlichkeit, Unternehmenssilos abzubauen, bis hin zur Bedeutung menschenzentrierter Veränderungen – beim jüngsten ERFA-Event wurde klar: In der digitalen Ära ist Handeln gefragt. Ein Event, der nicht nur Wissen vermittelte, sondern zum Umdenken und zur Tat anregte.
ERFA-Event: Wie das «Tun» in der digitalen Transformation gelingt weiterlesen »
In der heutigen Geschäftswelt sind Unternehmen zunehmend auf der Suche nach neuen Technologien, um ihre Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit zu steigern. Doch die Annahme, dass Software alle Probleme lösen kann, ist gefährlich. Veränderung ist mehr als nur die Einführung eines neuen Tools.
Die Illusion, dass Tools Probleme lösen weiterlesen »
Beetroot AG Centralstrasse 34 6210 Sursee
Telefon +41 41 700 30 40 info@beetroot.ag
